Менеджер категории в коммерческий отдел

22 Октября

от 60 000 до 85 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Стройсам"

Ты наш сотрудник если понимаешь, что миссией данной должности– является создание долгосрочной лояльности и улучшение удовлетворенности покупателей при максимизации прибыли компании.

Чем предстоит заниматься:

• Формировать и управлять ассортиментом товарной категории в соответствии с потребностями покупателей. Определять правильное позиционирование товара внутри категории;
• Развивать ассортиментную матрицу и анализировать ее эффективность;

• Управлять ценообразованием с учетом мониторинга цен.
• Оптимизировать закупочные цены, формировать торговую наценку.
• Планировать и анализировать эффективность маркетинговых и промо-акций

• Управлять товарным запасом
• Составлять прогнозы по темпам сбыта, выручке, доле продаж.

• Выполнять текущие плановые показатели по выручке, прибыли категории, марже, доле продаж, оборачиваемости.

Вашим преимуществом будет, если вы обладаете:

• высшим образованием в одной из сфер: менеджмент, маркетинг или экономика
• опытом работы в продажах и закупках от 3 лет, в управлении категориями в розничной DIY торговле либо в смежных областях - интерьерные товары, мебель, электротовары, сантехника и т.п. будет вашим преимуществом;
• знанием и опытом работы в программе 1С 11 "Управление Торговлей"
• навыком работы в программах MS Excel, PowerPoint
• навыком и опытом ведения успешных переговоров;
• высокой работоспособностью, умением работать с большими объемами информации

• навыком отстаивать интересы и добиваться результата, настойчивостью и нацеленностью на результат
• самостоятельностью и ответственностью (умением принимать решения в рамках своей компетенции и отвечать за действия и их последствия)

Что мы предлагаем:

• Комфортабельный офис с командой молодых инициативных специалистов

• Удобный график работы 5/2 с 09-00 до 18-00, обед с 13-00 до 14-00, выходные суббота-воскресенье
• Стабильно высокий доход по результатам работы (фиксированный оклад плюс премия). Уровень обсуждается индивидуально на собеседовании
• Корпоративное обучение, корпоративные мероприятия
• Возможность карьерного роста
• Горячее питание для сотрудников за счет компании